カテゴリー別アーカイブ: ■働き方

会社の後輩が、僕の後を継いで(?!)論壇投稿&掲載されていました!

英字新聞

  会社の後輩である大城拓が、僕の後を継いで(?!)琉球新報さんに論壇投稿&掲載されていました! テーマは「モチベーション向上のために」 彼の熱い想いがひしひしと伝わってくる、とてもステキな内容でした。 ぜひご … 続きを読む

【告知】この春より、大学の専任講師担当&「稲住ゼミ」を開講することとなりました!

名桜大学キャリアデザイン講義

  キャリアコンサルタントの稲住です。 皆さま、大変お待たせしました。 かねてからご要望をいただいておりましたがー 準備が整いましたので、本日リリースさせていただきます。   この春より、「個人と組織 … 続きを読む

企業内での「キャリアコンサルタント」の積極活用を!正規・側面の両ルートでキャリア開発の支援を!

キャリアコンサルタント

  3/29の日経新聞夕刊に、「キャリアコンサルタント 国家資格に」の見出しで記事が掲載されていました。 明日4/1より、これまで民間資格だった「標準レベルコンサルタント」が国家資格となります。 僕が昨年9月に … 続きを読む

「いずれは地元に帰りたいから、今帰ることを選びました…」就活で悩む学生さんたちに伝えたい。社会人10年目のお兄さんからのおせっかいなメッセージ。

就活生

  先日、自社の会社説明会が東京で開催されるということで、人事のお手伝いで企業側として参加してきました。 沖縄県内の大手企業や成長企業を中心に、十数社が新宿にある会場に集結し、合同企業説明会が開催されました。 … 続きを読む

ほどよく伴走する「親子就活」。高校、大学受験だけでなく、就活も親が干渉する時代の関わり方とは?

親子就活_日本経済新聞

  先日の日経新聞に掲載されていた「親子就活」に関する記事。 「我が子の就活 ほどよく伴走」という見出しで、“我が子の進路に心配する親も多いはずだが、関わり過ぎは禁物”といった内容が掲載されていました。 「我が … 続きを読む

【イベントレポート】FJ★緊急フォーラム「ニッポンの働き方は本当に変えられるのか!?長時間労働がなくなれば企業や社会はもっと豊かになる」 “労働時間革命”はまさに今なのだと実感した学び多きイベントでした!

ファザーリング・ジャパン緊急フォーラム

  昨日、NPO法人ファザーリング・ジャパン(以下、FJ)が主催する緊急フォーラム「ニッポンの働き方は本当に変えられるのか!?長時間労働がなくなれば企業や社会はもっと豊かになる」へ参加してきました。 本イベント … 続きを読む

働き方の多様性を追求するサイボウズが掲げる「公明正大」。その本気度が会社風土を変革していく!

サイボウズワークスタイルセミナー

  先日、グループウェア大手のサイボウズが主催する「ワークスタイルセミナー」に参加してきました。 サイボウズは「チームワークあふれる社会を創る」をミッションに、グループウェアビジネスを展開する会社で、「100人 … 続きを読む

震災後、僕たちの「働き方」や「生き方」に対する意識は、どのように変化したのか。

働き方、生き方

  東日本大震災から今日で5年。 震災後、僕たちの「働き方」や「生き方」に対する意識は、どのように変化したのでしょうか。   僕の友人にも、震災後のボランティア経験から、自らの働き方や生き方を180度 … 続きを読む

必要なのは「ノー残業デー」ではなく「残業デー」?! “残業ありき”の働き方から、“定時退社ありき”の働き方へ。

定時退社

  「ノー残業デー」や「早帰りデー」を導入している会社は、以前と比べてだいぶ増えてきたかと思います。 その日は残業せず、定時で退社することを推奨しており、会社によっては「強制的に消灯する!」といったところもある … 続きを読む